Objetivo

Desarrollar habilidades de Trainer en facilitación experiencial, diseñar sesiones con metodologías adecuadas, aprender técnicas grupales para acelerar procesos de aprendizaje y crear climas de aprendizaje apreciativo.

Objetivos específicos

Potenciar habilidades, ascendencia y empatía del formador.     
Instruir en el uso de técnicas eficaces de capacitación. 
Desarrollar habilidades  de facilitación en el marco del desarrollo experiencial.
Favorecer el uso y manejo de herramientas para la facilitación, desafíos, técnicas de debriefing y metodologías.

Usamos Facilitación experiencial, una metodología de aprendizaje que rescata actividades vivenciales y lúdicas, y las convierte en experiencias de aprendizaje y desarrollo para los participantes. 

Esto se logra mediante técnicas de análisis y reflexión (debriefing) que permiten introducir desde la experiencia los contenidos de desarrollo del programa a través de la facilitación activa y de la indagación apreciativa.

Contenido

Introduccioón a la Facilitación Experiencial

¿Quiénes son los participantes?
¿Cuáles son sus agendas?
¿Por qué y para qué el programa?
¿Qué normas debemos respetar?
¿Qué buscas lograr en términos de aprendizaje?
¿Dónde están los puntos de quiebre (oportunidad de aprendizaje) en base a tensiones o barreras?

El facilitador experiencial

Qué es y qué hace un facilitador experiencial?
¿Cuáles son sus competencias claves?
¿Cómo puede llevar a cabo procesos de  aprendizaje por medio de la facilitación?
Identificación de sus propias necesidades  de aprendizaje  y cómo ponerlas en práctica reflexiva y de acción en diversos encuadres de desarrollo organizacional.

El proceso de facilitación

Introducción a la metodología experiencial
Consultoría y levantamiento de información
Openings, icebreakers. El valor de la apertura
Cómo preparar el setting para facilitar el aprendizaje
Leaden, briefing,  debriefing
Técnicas para mejorar el clima de aprendizaje

Training en la facilitación

Habilidades del facilitador, diseño, técnicas y manejo del brief y  del debrief.
Entrenamiento en habilidades de facilitación, utilizando desafíos con cuerdas bajas que ayudan a manejar conflictos de comunicación, trabajo en equipo, confianza, liderazgo y el rol personal en el equipo.

Técnicas Gráficas  en actividades Indoor/Outdoor

Aplicación de varias técnicas en el proceso de debriefing.  

Facilitador

Ms. César Castañeda Paredes

Lugar: Campus de la UEES. Km. 21/2 vía Puntilla - Samborondón

INFORMES:

Universidad Espíritu Santo:
Patricia Estrada Váscones
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Conmutador: 2835630 ext. 239  y 139 – Celular: 099494382

COMMUNICARE:
Sara Castañeda Paredes
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Tlf.: 2389887  – Celular: 086903814

Clientes

Banco del Pacífico        

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